Dreng-kigger-bagud

Tag godt imod en ungpå din arbejdsplads

Har du besluttet dig for at tage ansvar for, at unge på kanten af arbejdsmarkedet kommer i gang med uddannelse og job? Her får du hjælp til, hvordan du kan starte.

Kom godt igang

Før

Få overblik over opgaverne

Det er en god idé at identificere hvilke opgaver, der kan løses af en ung uden særlige forudsætninger.

Få overblikket
Få overblikket
Opstart

Tag imod den unge

Som leder skal du være godt forberedt, da den unge uden erfaring på arbejdsmarkedet som regel ikke kender til normerne på en arbejdsplads.

Se tjeklisten
Se tjeklisten
Løbende

Fastholdelse og trivsel

Unge i dag er mere usikre på arbejdslivet end tidligere, og nogle vil med en vis sandsynlighed kæmpe med mistrivsel i større eller mindre grad. Derfor skal du være opmærksom på deres trivsel.

læs mere
læs mere

Fordele ved at tage en ung ind i din virksomhed

Har du spørgsmål til onboarding af unge på arbejdspladsen?

Cabi tilbyder alle virksomheder gratis råd og sparring om onboarding af unge og trivsel på arbejdspladsen. Kontakt Cabi direkte på telefon 8612 8855 eller skriv til cabi@cabiweb.dk. Har du spørgsmål til Lederalliancen? Kontakt da chefrådgiver Karen Bro på kbr@lho.dk.