Vigtigt med fælles retning for arbejdsmiljøet
Lederne glæder sig over den nye trepartsaftale om nationale mål for arbejdsmiljø, som blev indgået ved udgangen af 2020. Den nye aftale indebærer nemlig, at de målrettede arbejdsmiljøindsatser styrkes og samtidig forebygger, at mennesker bliver syge eller slidt ned af arbejdet.
06. januar 2021
Selvom vi i Danmark har et højt niveau for arbejdsmiljøet og udviklingen på flere områder går den rigtige vej, er der fortsat udfordringer med arbejdsmiljøet. Der sker fortsat for mange arbejdsulykker – og omfanget af arbejdsbetinget stress og smerter i kroppen skal ned.
Derfor har det været afgørende for Lederne sammen med regeringen og de øvrige parter på arbejdsmarkedet at få skabt nye nationale mål for arbejdsmiljøindsatsen i Danmark, der med en solid forankring i arbejdsmiljøforskningen baner vejen for en fælles retning for arbejdsmiljøet, som kan sikre et endnu mere trygt og sundt arbejdsmiljø i fremtiden – til gavn for den enkelte medarbejder, der kan få et langt og godt arbejdsliv, såvel som arbejdspladserne og samfundet.
Afgørende med fokus på brancheforskelle og sikring af ledelsesrummet
Hos Lederne har det været et centralt element i aftalen, at den afspejler de store forskelle, der er på arbejdsmiljøproblemer på tværs af brancherne.
For mens der i nogle brancher er behov for en indsats på det fysiske arbejdsmiljø som fx tunge løft, kan der i andre brancher være behov for et fokus på det psykiske arbejdsmiljø; og her spiller lederen en central rolle for, om indsatsen lykkedes.
