Skab et stærkt netværkog styrk din trivsel

Der er mange fordele ved at have et stærkt netværk, du kan spejle dig i og sparre med. Det kan udvikle dig professionelt såvel som personligt – og være med til at styrke din trivsel.

Et godt professionelt netværk giver dig plads til refleksion, rum for udvikling og styrker din trivsel.

Når du deler erfaringer, udfordringer og idéer med ligesindede, bliver du både klogere på dig selv og bedre rustet til at træffe beslutninger.

Drømmer du om at blive leder, er det særligt vigtigt, da du kan komme til at finde dig selv i dilemmaer, når du skal tage beslutninger eller have holdninger til de mange daglige situationer, du møder i jobbet.

Herunder får du vores bedste råd til at styrke dit netværk.

Ræk ud og stil dig til rådighed

Et stærkt netværk bygger på gensidighed. Det handler ikke kun om, hvad du kan få, men også om hvad du kan give.

Ræk ud og inviter nye ind i dit netværk. Introducer folk i dit netværk til relevante kontakter og stil dig til rådighed for sparring.

Den tilgang skaber værdi for både dem i dit netværk og dig selv. Det engagement og den støtte, du viser, skal nok komme tilbage til dig.

Trivselssparring: Passer du på dig selv?

Brug LinkedIn aktivt

LinkedIn er et godt værktøj til at styrke dit professionelle netværk. Brug derfor det sociale medie aktivt.

Det vil bl.a. sige, at du tager initiativ til at række ud til relevante netværkskontakter, som du kan spejle dig i. Og sæt også gerne tid af til at interagere med dit netværk en gang imellem.

Har du overskud, kan det betale sig at poste dine egne indlæg, så du bliver mere synlig for relevante kontakter og styrker din position i netværket.

Få styr på LinkedIn

Deltag i netværksarrangementer

Ud over at være til stede online, er det vigtigt, at du en gang imellem kommer ud til netværksarrangementer og andre typer professionelle sammenkomster.

Brug arrangementerne til at knytte nye netværkskontakter og vedligeholde de gamle.

Vælg de arrangementer, der passer bedst til dig. Er du fx introvert, kan det være en fordel at vælge mindre arrangementer, hvor der er mere tid til at komme i dybden med færre mennesker.

Når du deltager i fora, der tager brede temaer op frem for snævre firmarelaterede emner, får du både et større udsyn, en mere nuanceret tilgang til beslutninger og en stærkere parathed til at møde forandringer.

Folk_netvker_02_text-image-50_50_576x324

Find et netværk nær dig

Deltag i et fortroligt forum nær dig, hvor du kan sparre med andre ledere. Som medlem har du eksklusiv adgang til en lang række netværk i hele landet.

Find dit netværk

Vær åben og autentisk

Det kan være fristende kun at vise styrke og selvsikkerhed i professionelle netværkssammenhænge. Men skal du opbygge et stærkt netværk bestående af ægte relationer, er det vigtigt, at du tør vise sårbarhed og autenticitet.

Sårbarhed betyder ikke svaghed. Det betyder, at du tør dele dine udfordringer, erfaringer og tanker åbent og ærligt.

Det skaber tillid, respekt og mere værdifulde samtaler – og over tid varige bånd, som du kan vende tilbage til igen og igen.

Find samtalepartnere, du er tryg ved

At have trygge samtalepartnere er en vigtig del af en høj trivsel og motivation – og det kan faktisk være en fordel, hvis du har nogle gode samtalepartnere udenfor din arbejdsplads.

I et professionelt netværk møder du personer, der står udenfor dine daglige udfordringer, og som derfor kan give ærlig feedback og værdifuld sparring uden interessekonflikter.

Vælg de mennesker, du føler dig tryg ved – eller hvor du tror, du kan skabe en tryg relation. Og husk, at det er okay ikke at matche med alle.

Kom godt videre

Mand_med_rygsk_griner_article-card_576x324

5 skridt til god work-life-balance som leder

God work-life balance handler om at skabe gode arbejdsvaner, så du har tid til både familien, arbejdet og dig selv. Se vores guide til at få en god work-life balance.

Mand i gul vest taler i telefon med hånden i lommen

Sådan håndterer du krydspres som mellemleder

Som mellemleder er du i et krydspres mellem krav oppefra fra ledelsen og behov nedefra fra dine medarbejdere. Selvom det ligger i rollen, kan det slide på både energi og trivsel.

Kvinde med forklæde smiler til kamera på cafe

Motivation og trivsel

Det er vigtigt, at du trives som leder. Vi har samlet alt det, du skal vide om motivation og trivsel her.

Styrk din og dine medarbejderes trivsel med kurser

Kursus

Mindfulness for ledere

Styrk dit psykologiske immunforsvar og evnen til fokus og kontrol med vores kursus i mindfulness. Du får et mentalt træningsværktøj, der styrker din evne til at lede dig selv og andre mennesker.

Kursus

Styrk din ledertrivsel via positiv impact

Skab en bedre balance i din hverdag og styrk din trivsel med regenerativ ledelse. Vores kursus giver dig konkrete tilgange og metoder til at styrke dit lederskab.

Kursus

Det personlige lederskab og forandring

Ønsker du at udvikle dit personlige lederskab og få forståelse for, hvordan din kommunikation som leder påvirker dit arbejde? Bliv klogere med vores kursus i personligt lederskab og forandring.

Ofte stillede spørgsmål

Hvordan udvider jeg mit netværk?

Hvordan vedligeholder jeg mit netværk?

Hvad gør jeg, hvis jeg er introvert og synes, at networking er svært?

Hvordan får jeg bedst mulig værdi af mit netværk?

Hvorfor er det vigtigt at have et professionelt netværk som leder?

Som leder giver et professionelt netværk adgang til sparring, inspiration og erfaringer fra andre ledere, som kan hjælpe dig med at træffe bedre beslutninger og udvikle dine ledelseskompetencer.

I et netværk kan du bringe alle dine kompetencer i spil og lufte temaer, der interesserer dig, men som ikke nødvendigvis virker relevante på jobbet. Det giver nuancer og perspektiver, som styrker din dømmekraft og gør dig til en bedre leder og beslutningstager.

Hvordan finder jeg en netværksgruppe?

Skab et stærkt netværkog styrk din trivsel