Kontakt os
32 83 36 42
Mandag - Fredag
9.00-15.00
Hvis du er i tvivl om reglerne for efterløn, kan du ringe eller skrive til os via Selvbetjeningen, så svarer vi på dine spørgsmål.
Du kan både have frivilligt arbejde og holde ferie i udlandet, mens du modtager efterløn. Her har vi samlet alt det, du skal vide, når du er på efterløn.
Hvis du er i tvivl om reglerne for efterløn, kan du ringe eller skrive til os via Selvbetjeningen, så svarer vi på dine spørgsmål.
Efterløn er din mulighed for at træde tilbage fra arbejdsmarkedet, før du når folkepensionsalderen. Du kan både stoppe helt med at arbejde eller gå på nedsat tid og få suppleret op med efterløn. Efterløn er populært sagt dagpenge uden rådighedsforpligtelse. Det vil sige, at du ikke er forpligtet til at søge jobs eller tage imod et henvist job.
Ja, du kan som udgangspunkt få din efterløn med i udlandet, men der er forskellige regler alt afhængigt af, om du tager til et EØS-land, eller om du flytter permanent.
Ja, du kan holde ferie, når du er på efterløn. Som efterlønsmodtager har du ret til ferie på samme måde som andre lønmodtagere. Det er vigtigt, at du koordinerer din ferie med din arbejdsgiver, hvis du stadig arbejder deltid ved siden af efterlønnen, for at sikre, at din efterlønsydelse ikke påvirkes, og at alt er i overensstemmelse med reglerne.
Arbejde og pensioner medfører modregning i din efterløn. Det er vigtigt at være opmærksom på reglerne for modregning og eventuelle indtægtsgrænser, så du undgår store modregninger i din efterløn.
Ja, det er muligt at få både efterløn og pension samtidig, men din pension vil blive modregning i din efterløn.