Ledelsesportrætter
Kim Kristensen er et eksempel på, at man ikke behøver at gå ind for kæft-trit-og-ret-ledelse og være hierarkirytter, fordi man har gjort toplederkarriere i uniform og nu hos Danmarks øverste regent, Hendes Majestæt Dronningen. Tværtimod vægter han frihed til sine medarbejdere.
Se video og læs mere om Kim Kristensen herunder.
Den tidligere oberst i Forsvaret og nu ceremonimester i kongehuset Kim Kristensen advarer mod alt for meget styring, rapporteringer og skemaer, som forhindrer medarbejderne i at handle. Robotledelse kalder han det.
Den form for ledelse holder hverken i hans nuværende job eller når han på militære aktioner skulle bevare roen, overblikket og motivere sine medarbejdere i situationer, hvor liv og død var på spil. En ledelsesindsats, der gav ham titlen som Årets Leder i 2009. Både i uniform og jakkesæt ser han det som sin pligt at være der for og med sine ansatte – også når det gør rigtig ondt.
I september 2015 udgav Kim Christensen bogen "Følg mig - ledelse fra fronten". Bogen fik i januar 2016 prisen "Årets Ledelsesbog 2015" af Lederne.
Se også portræt af lakridskongen Johan Bülow og Dorte Gleie, administrerende direktør for Den Blå Planet.
Se portrætterne herMange danske ledere mangler mod til at stille sig forrest og sige "Følg mig". Det fastslår Kim Kristensen i den nyeste udgave af magasinet Lederne.
Læs interviewet