Vi bruger cookies for at optimere din brugeroplevelse.

Læs mere

Mit Lederne

Ledelse i Dag - April 2011

WANTED ENGLISH

- engelsk som koncernsprog i danske virksomheder

Mange virksomheder overser en række problemer, når de indfører engelsk som koncernsprog. Ledere glemmer, at ikke alle er lige gode til engelsk, og risikerer derved at tabe vitale faglige kompetencer på gulvet, viser ny forskning fra Syddansk Universitet. I artiklen præsenteres udvalgte resultater fra blandt andet det netop afsluttede forskningsprojekt DYLAN. Målrettet sproglig kompetenceudvikling er vejen frem, hvis de engelsksprogede virksomheder skal overleve på de globale markeder, lyder anbefalingen.

Af Astrid Jensen og Sharon Millar, begge lektorer ved Institut for Sprog og Kommunikation, Syddansk Universitet

Vil du have mere indhold som dette?