Mit Lederne

Ledelse i Dag - August 2007

Videndeling kræver tid

01. august 2007

Du skal ikke beskæftige dig med videndeling, fordi det er moderne, men fordi det er effektivt!

Lektor Peter Holdt Christensen fra Copenhagen Business School giver i månedens klumme en introduktion til, hvorfor mange videndelingsprojekter går galt og ender i tom snak.

Han mener, at alt for mange virksomheder kaster sig ud i store projekter uden at vide, hvordan videndeling kan praktiseres, og hvilke problemer der kan opstå undervejs.

Virksomhederne er simpelthen for begejstrede over hurra-ordet videndeling. Men videndeling er mere end et to dages seminar eller et nyt IT-system og kan kun praktiseres, når der er mere end en retorisk begejstring for begrebet. Men dette kræver omtanke og ressourcer.

Videndeling sparer ikke kun tid – videndeling tager også tid, endda før man overhovedet er kommet i gang.

Peter Holdt Christensen har i de seneste 10 år forsket i, hvordan virksomheder håndterer viden.

Af lektor Peter Holdt Christensen, Copenhagen Business School
Email: lid@lederne.dk

Vil du have mere indhold som dette?