Nyheder 2011

Arbejdsmiljørådets inspirationskatalog "Sund i et godt arbejdsliv" er nu på gaden. På 5 regionale konferencer får du præsenteret hovedpointerne i kataloget, inspiration fra andre virksomheder og konkrete værktøjer.

Få styr på virksomhedens arbejdsmiljø på gratis regionale fyraftensmøder arrangeret af Lederne, CO-industri og DI.

Ønsker du at arbejde aktivt for at skabe god trivsel på din arbejdsplads? Så er der god hjælp at hente i ny vejledning om trivsel, som Lederne står bag. Her får du enkelte og konkrete værktøjer, som viser vejen til større arbejdsglæde og trivsel.

Hvad sker der, når ledelsen beslutter at indføre et IT-system, hvor medarbejderne frit kan indgive ønsker til, hvornår de vil arbejde? Er det godt for privatlivet, for samarbejdet med kollegerne og for kvaliteten af den service, de yder? Og hvilke udfordringer giver det?

Sæt konflikter på dagsordnen og mindsk risikoen for konflikter i fremtiden med det nye konflikthåndteringsværktøj, som Lederne har været med til at lancere.

På konferencen "Kan vi stole på ansøgere - og hvordan får vi sandheden frem?”, kan du få viden om, hvad der er den bedste metode til at få sandheden frem, når du rekrutterer.

Helt nye fraværstal viser, at sygefraværet i både den kommunale og private sektor falder. Faldet skyldes ikke kun krisen, men er et resultat af en målrettet ledelsesindsats.

Social kapital er på kort tid blevet et af de hotte begreber i arbejdsmiljøkredse. En høj social kapital på arbejdspladsen øger ikke kun trivslen blandt medarbejdere. Også kvaliteten og effektiviteten stiger, når den sociale kapital sættes i centrum. Det viser flere erfaringer fra danske arbejdspladser.

Lederne har igennem Forebyggelsesfonden været med til at uddele 87,2 mio. kr. til projekter til forbedring af sikkerhed og sundhed på arbejdspladsen.

En ny undersøgelse viser, at langt de fleste ville blive glade, hvis deres nærmeste leder ringer for at høre, hvordan det går under sygdom.

Har I styr på arbejdsmiljøet i din virksomhed? Så meld din virksomhed til i kampen om prisen for Danmarks bedste arbejdsmiljøindsats 2011.

En ny undersøgelse viser, at der er sket en stigning i antallet af personer med psykiske helbredsproblemer, der er i arbejde. Et klart tegn på, at vi er på rette kurs, mener arbejdsmiljøkonsulent hos Lederne.

God ledelse er afgørende for, om ældre medarbejdere fortsætter på arbejdsmarkedet frem for at vælge pensionisttilværelsen. Det fastslår en ny stor rapport fra Det Nationale Forskningscenter for Velfærd.

Vil du forebygge stress på din arbejdsplads? Så er det elektroniske stressledelsesværktøj "Styr på stress" et godt redskab.

På næsten alle arbejdspladser vil der være perioder med spidsbelastninger og travlhed. Det behøver dog ikke at være et problem. Tværtimod kan spidsbelastninger og travlhed somme tider give energi og en oplevelse af, at arbejdet er vigtigt og efterspurgt.

Skal du instruere dine medarbejdere i at udføre deres arbejde sikkert og forsvarligt? Få hjælp fra et nyt interaktivt værktøj.

Skal din virksomhed bygge om, leje eller købe nye kontorlokaler? Så husk på, at det er vigtigt at tænke arbejdsmiljøet ind helt fra starten.

Du kender situationen. Det er første dag tilbage på arbejdet efter sommerferien. Du har hovedet fyldt af sjove minder fra ferien og er helt nede i gear.

De nye regler om virksomhedernes arbejdsmiljøarbejde kræver, at der afholdes en årlig drøftelse om arbejdsmiljøet i alle virksomheder.

Som leder har du ansvaret for at medarbejderne får en god instruktion og oplæring på arbejdspladsen. Men hvordan kan du bedst instruere dine medarbejdere i, hvordan de skal løfte kasser, der står højt, eller tunge kasser fra gulvet?

Forsvinder lysten, glæden og energien til lederjobbet er det vigtigt at slå bremsen i og spørge sig selv: "Hvordan går det?", lyder rådet i en klumme af Ledelsesrådgiver Eva Deleuran.

På en konference den 12. september kan du få gode idéer til, hvordan du forbedrer arbejdsmiljøet og fremmer sundheden i din virksomhed.

Er du leder og skal i gang med en Arbejdspladsvurdering (APV) på din arbejdsplads? Så er der nu hjælp at hente på en ny hjemmeside, som Lederne står bag i regi af BAR Handel.

På en ny dvd fra Lederne og CABI fortæller syv ledere om indsatsen for lavere sygefravær i deres virksomheder.

I efteråret afholder Lederne i samarbejde med de øvrige parter i BAR Service seks nye konferencer om konflikthåndering.

Lederne har i regi af Branchearbejdsmiljørådet for transport og engros udgivet en ny "værktøjskasse" om stress og forebyggelse målrettet transportsektoren.

Arbejdstilsynet er klar med nye vejledninger om, hvordan virksomhederne kan leve op til de nye regler om samarbejde om arbejdsmiljø.

Hvis din virksomhed ønsker at gøre en indsats for at forbedre arbejdsmiljøet eller vil arbejde med sundhedsfremme, kan du søge støtte hos Forebyggelsesfonden. Hvis du vil vide mere om, hvordan du søger, og hvad du kan søge om, holder Forebyggelsesfonden en konference den 31. maj i Middelfart.

Ledere kan lige frem få abstinenser, hvis de ikke får mulighed for at træffe mange, hurtige beslutninger, erfarer innovationschef i Region Midtjylland Annemette Digmann.

Kan produktivitet, kvalitet, trivsel og innovation gå hånd i hånd? Ja, lyder svaret i Væksthus for Ledelses nye debatoplæg "De Skjulte Velfærdsreserver".

Første ansøgningsrunde om støtte til projekter inden for arbejdsmiljø og sundhedsfremme er i fuld gang og afsluttes den 7. marts. Som noget nyt kan I nu også søge om særlige forebyggelsespakker.

Virksomheder, der tager hånd om medarbejdere med personlige problemer eller som fører en usund livsstil, signalerer ansvarlighed og en god arbejdsplads, mener Ledernes arbejdsmiljøchef.

Unge stresser over udfordringerne i at skabe balance mellem arbejde og privatliv, viser tal fra Djøf. 

Dårlig stemning på arbejdspladsen sætter sig på sidebenene, konstaterer schweiziske forskere.

En ny standard for sundhedsledelse skal gøre det lettere at arbejde systematisk med sundhed på arbejdspladsen.

Ideelt set er det vigtigt at ledere griber ind så hurtigt som muligt, hvis sygefraværet i afdelingen stiger. Men hvad gør man, når det er løbet løbsk? 

Langt de fleste ledere fokuserer på muligheder frem for begrænsninger i forhold til langtidssygemeldte medarbejdere, viser en evaluering af kampagnen "Syg med job".

Nutidens og fremtidens arbejdsmarked stiller høje krav til ledere om at have fokus på de menneskelige relationer.

Mange ansatte på de danske virksomheder vil gerne have lederens støtte til et sundere liv, viser ny undersøgelse.

Nye gratis værktøjer hjælper dig med at forebygge rygskader hos medarbejderne.

Engagement bør være et ansættelseskrav til ledere, mener chefkonsulent hos Lederne.

Tænk arbejdsmiljøarbejdet ind i årsplanen lige som virksomhedens øvrige opgaver, opfordrer Ledernes arbejdsmiljøkonsulent.

I januar 2011 er Lederne igen vært for inspirerende konferencer om konflikthåndtering.

Medarbejdere, der selv er med til at bestemme, hvor og hvornår de arbejder, er mindre stressede, viser ny Ph.d.-afhandling.