LinkedIn er lige som et visitkort. Det er bare meget nemmere at opdatere og langt mere synligt end et 50x90 milimeter papkort. Hvis du vel at mærke har den rigtige virtuelle profil i forhold til det, du gerne vil opnå.
Ledernes nye guide til LinkedIn råder og vejleder dig trin-for-trin i, hvordan du opretter en professionel profil med pondus.
Det er nemlig ikke nok bare at have en profil på LinkedIn – den skal også kunne opdages og være interessant for samarbejdspartnere, potentielle arbejdsgivere og andre, du ønsker at skabe eller styrke en professionel relation til, fortæller Gitte Christensen, Job og Karrierekonsulent hos Lederne.
- Du skal overveje, hvordan du skal kunne blive fundet på LinkedIn, og hvem du gerne vil i kontakt med. Det handler om at formidle det, du kan og vil, frem for kun titler og steder, du har været ansat.
Og så fremmer det synligheden at være en aktiv bruger af mediet. Meld dig for eksempel ind i relevante faglige grupper og diskussionsfora på LinkedIn og deltag i debatterne, lyder rådet fra Gitte Christensen.
Du finder guiden
her sammen med en række andre nyttige værktøjer til din karriereudvikling.
Kom godt i gang
Tommelfingerreglerne er, at et godt foto og en interessant overskrift giver godt førstehåndsindtryk. Det øger chancen for, at resten af din profil bliver læst.
Hvis du samtidig har 50 personer eller flere i dit LinkedIn-netværk, vil du oftere dukke op, når andre søger på ord, som indgår i din profiltekst.
Her er nogle basale ting, du skal have styr på, så kan du altid udvide senere:
- Headline: En suveræn overskrift på din profils overskrift – overvej, om det fx er mere fængende at beskrive dine evner og faglige interesseområder i stedet for stillingsbetegnelse
- Photo: Et troværdigt, vellignende profilbillede, hvor du kigger ind i kameraet
- Summary: Et kort resumé af dig og dine kompetencer med kontaktinfo – Hvad brænder du for? Hvad kan du? Husk det vigtigste først og brug gerne ”jeg”-form
|