Ledelsesrådgiver hos Lederne Helle Bruun Madsen har ført mentorparrene sammen. Hun er ikke i tvivl om, at der i et mentorforhold er meget at hente for den enkelte leder, hvad enten det er som mentor eller mentee.
- Er matchet godt, kan udbyttet af et mentorforhold blive stort for begge parter. Den yngre leder kommer måske til at føle sige mere sikker i lederrollen, mens mentor får nyttig viden om, hvordan yngre ledere tænker og begynder måske at se sin egen lederrolle i et nyt lys, siger Helle Bruun Madsen.
Mentorordningen har siden 2007 matchet cirka 120 par.