Over halvdelen af de adspurgte ledere, 51 procent, mener, at lavere marginalskat vil have stor eller afgørende betydning for at få medarbejderne til at arbejde flere timer eller fortsætte til en højere alder. Også bedre honorering af ekstra arbejde og fleksible arbejdstider vil ifølge flertallet af lederne være nyttige redskaber for at få medarbejderne til at arbejde mere. Derimod mener kun 31 procent, at løsningen er flere personalegoder, og kun 26 procent hælder til at give bedre muligheder for hjemmearbejde.
- Jeg er fuldstændig enig med de mange ledere, som vurderer, at lavere marginalskat er et rigtigt redskab at tage fat i. Skal man arbejde mere, skal det også kunne betale sig. Derudover vil en skattelettelse sætte gang i forbruget, øge væksten i samfundet og medvirke til, at flere vil tage længere, videregående uddannelser, mener formanden for Ledernes Hovedorganisation Svend Askær.
Svend Askær understreger, at han forventer, den kommende skattereform vil føre til en markant reduktion af skatten på arbejde, særligt marginalskatten.
Undersøgelsen er baseret på svar fra 811 ledere.