Ansættelsesvilkår A-kassen Kurser og uddannelser Ledelse og Karriere LederNetværk Lokale afdelinger
Print Bookmark and Share

Primadonnaer kræver god ledelse


20.02.2008

Ledelsen af primadonnaer på de danske arbejdspladser er ofte misforstået og præget af myter. Det mener seniorforsker Helle Hedegaard Hein, der er ph.d. på Copenhagen Business School.


Primadonnaer er en betegnelse for personer, som er højtuddannede, kreative og i stand til at løse komplekse arbejdsopgaver – men som i samme åndedrag tit bliver beskyldt for at være egenrådige, forfængelige og svære at være leder for.

- Når primadonnaen udsættes for god ledelse, når de arbejdsmæssige forhold er gode, når arbejdet lykkes, og motivationen er høj, er det med til at skabe mening og livskvalitet. Omvendt vil frustrationerne over arbejdet og over dårlig ledelse også bæres med hjem og have stor indflydelse på primadonnaens liv – også uden for arbejdspladsen, skriver Helle Hedegaard Hein i en artikel i det elektroniske tidsskrift Ledelseidag.dk, udgivet af Ledernes Hovedorganisation.

 
Bliv klog på ledelse
På Ledelseidag.dk finder du over 1.000 forsknings- og erfaringsbaserede artikler om ledelse.

Besøg Ledelseidag.dk
Tilmeld nyhedsbrev
Lederne
Vermlandsgade 65
2300 København S
Kontakt Lederne