I hvert fald viser en ny brugerundersøgelse fra Ledernes KompetenceCenter, at de ældste aldersgrupper er overraskende svagt repræsenteret ved de kurser og uddannelser, som centret udbyder.
Flere end to ud af tre kursister hos Ledernes KompetenceCenter er i alderen fra 35 til 49 år, mens kun ni procent er 55 år eller derover.
Forklaringen er ikke, at der ikke er mange seniorer på chefkontorerne i Danmark. Blandt Ledernes medlemmer er 24 procent således 55 år eller derover.
Opgørelsen viser samtidig, at en påfaldende stor del af kursisterne er kvinder. Mens lidt over hvert femte medlem af Lederne er kvinde, er næsten halvdelen – 44 procent – af deltagerne på kurserne og uddannelserne kvinder.
Hvert år deltager omkring 3.500 ledere på KompetenceCentrets kurser og uddannelser.