- I dag stilles der virkelig store krav til lederne, og vi får flere og flere henvendelser fra medlemmer, som ønsker vejledning til uddannelse og sparring om lederrollen, siger rådgivningschef Vibeke Skytte fra Lederne.
Hun fortæller, at mange ledere ofte føler sig alene, fordi det er svært at gå nogle steder hen i virksomheden, hvis man vil diskutere ledelse og lederroller.
- Nogle ledelsesmæssige udfordringer er gode at diskutere i sit netværk, mens andre dilemmaer eller situationer kan være af en sådan karakter, at det giver mening at kunne betro sig til en neutral og fortrolig sparringspartner. De fleste kan nikke genkendende til, at det ikke er alle situationer eller dilemmaer, du har lyst til at drøfte med dine kolleger eller chef. Og så det bare om at hive fat i os, siger Vibeke Skytte.
Du kan henvende dig til ledelsesrådgiverne via Ledernes hjemmeside eller på telefon 32 83 32 83. Oftest munder den indledende kontakt ud i en aftale om en sparring på et tidspunkt, der passer dig.