Ansættelsesvilkår A-kassen Kurser og uddannelser Ledelse og Karriere LederNetværk Min side Lederne sites
Print Bookmark and Share

Uansvarligt at ændre beskæftigelsessystem nu


08.04.2009

Som en del af finansloven for 2009 blev det vedtaget, at hele beskæftigelsessystemet med virkning fra 1. august i år skal ligge hos kommunerne. Siden da har ledigheden i Danmark udviklet sig meget dramatisk, og derfor mener Lederne, at regeringen bør udskyde overgangen til et kommunalt beskæftigelsessystem på ubestemt tid.


Regeringen må forholde sig til, at verden ser anderledes ud i dag, end den gjorde for et halvt år siden, da finansloven blev vedtaget. Ledigheden vil som følge af den økonomiske krise givetvis fortsætte sin stigning, minimum i resten af 2009, og derfor er tiden ikke inde til omstruktureringer i beskæftigelsessystemet med risiko for faldende effektivitet, forsinkelser og manglende kompetencer.

Og når vi også ved, at den formidlingsopgave, der skal løses de næste mange måneder, vil blive betydelig vanskeligere end den formidlingsopgave, der har skullet løses under de senere års højkonjunktur, så er der god grund til at råbe vagt i gevær.

En omlægning af hele beskæftigelsessystemet nu vil være helt uansvarligt – både af hensyn til de ledige, som har brug for et effektivt system for hurtigt at kunne blive hjulpet i job igen, og af hensyn til lederne på virksomhederne, der for at hjælpe de afskedigede har behov for samspil med et velfungerende offentligt beskæftigelsessystem.

Og det er ikke en skam at ændre en beslutning, når præmisserne for beslutningen på afgørende vis har ændret sig.

Få tjek på karrieren
Brug Ledernes KarriereHjul til at tage et tjek på din karriere. Du får også værktøjer til at målrette din jobsøgning.

Ledernes KarriereHjul
 
Magasinet Lederne
Alle numre findes online her på lederne.dk

Læs nyeste nummer
Lederne Mandag
Bliv opdateret med nyheder om ledere og ledelse og omtaler af aktuelle arrangementer.

Tilmeld gratis nyhedsbrev
Lederne
Vermlandsgade 65
2300 København S
Kontakt Lederne