Begrebet netværk har efterhånden vundet indpas hos de fleste danske ledere og virksomheder. Der findes imidlertid ingen entydig definition på begrebet. Følgende definition er inspireret af den litteratur, som findes om netværk:
”At netværke handler om at give og tage. Og om at skabe og udvikle relationer.”
Om at netværke Inden du selv etablerer eller indgår i et netværk, overvej da følgende:
- Hvad er dit formål med at deltage?
- Hvad forventer du at få ud af at deltage?
- Hvor ofte kan du mødes?
- Hvor meget tid er du i det hele taget indstillet på at bruge på netværket?
- Hvor åben er du? Er du indstillet på at dele dine problemstillinger med andre?
Gode råd om at netværke
- Netværk er baseret på en win-win situation, hvor alle skal have noget ud af at deltage.
- Netværk er baseret på gensidig tillid.
- Netværk skal plejes. Hjælp dine netværkspartnere, som var det dig selv: Hvad, der er godt for dig, er også godt for dem.
- Oprethold en balance mellem at bede om hjælp og selv at hjælpe. At give for meget kan være ligeså forkert som at modtage for meget.
- Brug dit netværk til at diskutere ledelse og blive udfordret og udviklet i din lederrolle.
- Vær eventuelt med i flere netværk på én gang.
Forfatteren Abelone Glahn har samlet en række råd til, hvordan du netværker se her:
Sådan netværker du
Store netværksdag 2008
Dansk Læringscenter om netværk
Helle Bruun Madsen
Ledelsesrådgiver - Ledernes Hovedorganisation