Kompetenceafklaring Ofte er du ikke bevidst om mange af dine kompetencer – eller måske undervurderer du dem. Det kan betyde, at du overser lederstillinger, som er relevante for dig som kommende ledere. Hvis du er uafklaret kan også risikere at undersælge dig selv til jobsamtalen.
LedelseskompetencerEn leder skal besidde mange forskellige kompetencer. Som kommende leder er det derfor en god idé at have et overblik over, hvad dit ønskejob kræver af dig. Det er en kombination af dine personlige og faglige kompetencer, du skal anvende, for at at løse ledelsesopgaver og fylde en lederrolle ud.
Kompetenceudvikling
Det er vigtigt, at du bliver klar over, hvilken udvikling du har behov for. Vælger du aktiviteter, der ikke for alvor passer til din situation, kan det hurtigt blive en lang ørkenvandring at udvikle sine kompetencer ved siden af sit arbejde.